کتاب شاخص های کلیدی عملکرد به این نکته اشاره دارد که مدیران معمولا شاخصهایی را انتخاب میکنند که چندان روشنگر نیست و واقعا کمکی نمیکند. کتاب شاخص های کلیدی عملکرد، با عنوان جعبه ابزار کنترل اثربخش سازمان، به قلم دکتر سعید شهبازمرادی، مهندس سمیرا حمزه لویی، مهندس عاطفه آل ابراهیم و دکتر هدیه محبت است.
در این بخش، معرفی کتاب های مربوط به توسعه و مدیریت سرمایه های انسانی ، معرفی و در اختیار علاقه مندان قرار گرفته و امکان خرید آنها نیز وجود دارد.
